Экономические исследования, №2 2022

З.К. Тавбулатова, д.э.н., доцент, профессор кафедры финансов, кредита и антимонопольного регулирования ФГБОУ ВО «Чеченский государственный университет им. А.А. Кадырова»

Х.Г. Чаплаев, доцент кафедры экономики и управления в образовании ФГБОУ ВО «Чеченский государственный педагогический университет»

Известно, что первые две миссии университета – это обучение и исследования. Данная статья посвящена анализу деятельности вуза с позиции выполнения им своей немаловажной роли как субъекта, выполняющего третью важную миссию. Проведен обзор источников литературы зарубежных ученых, отмечающих третью миссию университета как вклад образования в социальный прогресс, когда университеты не только производят новые знания, но и участвуют в социальных и экономических процессах, протекающих на территориях и в стране в целом. Сделан вывод о том, что третья миссия вуза включает в себя социальную и предпринимательскую предприимчивость и способность к инновациям.

It is known that the first two missions of the university are teaching and research. This article is devoted to the analysis of the activities of the university from the position of fulfilling its important role as a subject fulfilling the third important mission. A review of the literature sources of foreign scientists noting the third mission of the university as a contribution of education to social progress, when universities not only produce new knowledge, but also participate in social and economic processes taking place in the territories and in the country as a whole. It is concluded that the third mission of the university includes social and entrepreneurial entrepreneurship and the ability to innovate.

Ключевые слова: стратегический менеджмент, стратегия развития вуза, человеческие ресурсы, стратегический процесс, третья миссия вуза, общество, социализация, проектная и волонтерская деятельность в вузе.

Keywords: strategic management, university development strategy, human resources, strategic process, the third mission of the university, society, socialization, project and volunteer activities at the university.

Е.Р. Комиссарова, студент магистратуры ФГБОУ ВО «Российская государственная академия интеллектуальной собственности» (РГАИС)

Е.И. Чибисова, к.э.н., доцент кафедры управления инновациями и коммерциализации интеллектуальной собственности ФГБОУ ВО «Российская государственная академия интеллектуальной собственности» (РГАИС)

В данной статье рассматриваются вопросы, связанные с проблемами и принципами, на которых сегодня строиться «зеленая» экономика. Направлениями современной экологизации экономики являются поиск эффективных экономических, технологических, экологических решений, и заключаются они в развитии малоотходных и безотходных производств, использовании бережливых технологий, прямых природоохранных мероприятиях. Затрагивая данную тему, мы затрагиваем важный аспект, который на наш взгляд, может стать в будущем довольно эффективным алгоритмом, направленным на повышение эффективности деятельности в области осуществления программы по охране окружающей природной среды и минимизации риска производственной деятельности.

This article discusses issues related to the problems and principles on which the "green" economy is based today. The directions of modern ecologization of the economy are the search for effective economic, technological, environmental solutions, and they consist in the development of low-waste and waste-free industries, the use of lean technologies, direct environmental protection measures. Touching upon this topic, we touch upon an important aspect that, in our opinion, can become in the future a fairly effective algorithm aimed at improving the efficiency of activities in the field of environmental protection and minimizing the risk of production activities.

Ключевые слова: «зеленая» экономика, алгоритм, экологизация экономики, риски, эффективность, энергоэффективность, развитие, производство.

Keywords: «green» economy, algorithm, greening of the economy, risks, efficiency, energy efficiency, development, production.

Е.В. Горшенина, руководитель учебно-методического отдела ООО «ИнтерКонсалт», д.э.н., профессор

В статье изложена общая характеристика системы KPI и мотивации персонала на базе KPI. В том числе рассмотрены следующие вопросы: истории появления KPI; современные трактовки понятия «KPI»; неточности перевода термина «KPI»; группы показателей и их формулировки в рамках системы KPI; виды мотивации персонала; мотивация персонала на базе KPI.

The article describes the general characteristics of the KPI system and staff motivation based on KPI. In particular, the following issues are considered: the history of the appearance of KPIs; modern interpretations of the concept of "KPI"; inaccuracies in the translation of the term "KPI"; groups of indicators and their formulations within the KPI system; types of staff motivation; staff motivation based on KPI.

Ключевые слова: KPI, ключевые показатели деятельности, показатели результативности, показатели эффективности, решающие показатели, неключевые показатели деятельности, мотивация персонала на базе KPI, матрица KPI.

Keywords: KPIs, key performance indicators, performance indicators, performance indicators, decisive indicators, non-key performance indicators, staff motivation based on KPI, KPI matrix.

Редакция журнала «Экономические исследования» продолжает публикацию материалов в разделе: «Вопрос-ответ». В данном номере журнала вниманию читателей предлагается одна из тем раздела: «Диаграмма причин и следствий».

Материал для раздела «Вопрос-ответ» подготовила Е.М. Григорьева, консультант по системам менеджмента ООО «ИнтерКонсалт», главный редактор сетевого издания «Портал пищевой промышленности foodsmi

Редакция журнала «Экономические исследования» продолжает публикацию статистических материалов. В данном номере журнала вниманию читателей предлагается аналитический материал, отражающий динамику импорта продовольственных товаров в РФ за период 2010–2021 гг.

Материал для раздела «Статистический обзор» подготовила Е.В. Горшенина, руководитель учебно-методического отдела ООО «ИнтерКонсалт».