Рейтинг регионов России по обеспеченности трудовыми ресурсами за 2008 год представлен в таблице 4.
ТЕРМИНОЛОГИЯ
Обеспеченность региона трудовыми ресурсами – комплексная оценка трудового потенциала региона с учётом демографических характеристик, состояния трудовых ресурсов и уровня подготовки кадров. Определяется комплексом показателей:
- население в трудоспособном возрасте;
- скорректированный коэффициент демографической нагрузки;
- цепной темп прироста численности занятых в экономике;
- уровень экономической активности населения;
- уровень занятости;
- выпуск на 10 000 человек населения
• квалифицированных рабочих;
• специалистов со средним профессиональным образованием;
• специалистов с высшим профессиональным образованием.
Тенденция к росту каждого показателя свидетельствует о положительной динамике и повышении уровня обеспеченности трудовыми ресурсами.
Рейтинговая шкала:
Класс А – высокий рейтинг,
Класс В – рейтинг выше среднего,
Класс С – рейтинг ниже среднего,
Класс D – низкий рейтинг.
Оценка обеспеченности трудовыми ресурсами с учётом комплекса показателей означает, что минимальное значение этого индикатора для региона может быть равно 1, а максимальное – 100 баллов. Средний балл изменяется ежегодно в зависимости от общего состояний экономики.
*Источник: Рейтинг регионов России по обеспеченности трудовыми ресурсами // Рейтинги. – 2010. – № 11. – С. 10-12.
